Infolge finanzieller Schwierigkeiten hat Momentus kürzlich 30 % seiner Belegschaft reduziert, während es nach "strategischen Optionen" zur Kapitalbeschaffung sucht.
Während einer Telefonkonferenz am 14. August über die Finanzergebnisse des zweiten Quartals erklärte Eric Williams, der Finanzchef von Momentus, dass das Unternehmen Ende des zweiten Quartals seine Mitarbeiterzahl um 30 % verringert habe, darunter Vollzeitangestellte und Auftragnehmer. Dieser Schritt wurde unternommen, um "unsere Kosten erheblich zu senken und gleichzeitig das Talent zu behalten, das wir für die Durchführung unserer wichtigen kurzfristigen Initiativen benötigen."
Details zu den Entlassungen und den betroffenen Mitarbeitern wurden nicht näher erläutert. Das Unternehmen gab jedoch in seiner Einreichung des Formulars 10-Q bei der U.S. Securities and Exchange Commission am 14. August bekannt, dass es am 3. Juli 18 Mitarbeiter entlassen hat, "um eine kosteneffizientere Organisation zu schaffen und die finanzielle Lage des Unternehmens zu verbessern." Williams erwähnte in der Telefonkonferenz, dass das Unternehmen erwartet, diese Kosteneinsparungen im dritten Quartal umzusetzen, nannte jedoch keine genauen Zahlen.
"Wir arbeiten hart daran, so viel wie möglich aus unseren finanziellen Ressourcen herauszuholen", erklärte John Rood, der CEO von Momentus, später in der Telefonkonferenz.
Im zweiten Quartal verzeichnete Momentus einen Rekordumsatz von 1,7 Millionen US-Dollar, erstmals in einem Quartal mehr als 1 Million US-Dollar. Dennoch wies das Unternehmen einen Nettoverlust von 18,8 Millionen US-Dollar aus und schloss das Quartal mit 21,6 Millionen US-Dollar Bargeld und Äquivalenten ab.
Wie bereits im vorherigen Quartal wies Momentus auch in seinen Finanzergebnissen auf die Unsicherheit hin, ob ausreichende Finanzmittel für den Betrieb in den nächsten 12 Monaten vorhanden sind. Williams bestätigte die Warnung während der Telefonkonferenz und hob gleichzeitig hervor, dass das Unternehmen mehrere Maßnahmen ergriffen habe, darunter die Reduzierung der Belegschaft, um seine finanzielle Lage zu verbessern.
Momentus hat außerdem die Deutsche Bank als Finanzberater beauftragt, um "zusätzliches Kapital aufzubringen, während wir strategische Alternativen prüfen und bewerten."
"Es ist offensichtlich, dass wir in der aktuellen Marktsituation mit verringertem Risiko einige Herausforderungen meistern müssen, was sich auch in unserem Aktienkurs widerspiegelt", sagte Rood. Die Aktien des Unternehmens notieren seit sechs Monaten unter 1 US-Dollar, und das Unternehmen plant später in diesem Monat eine Zustimmung der Aktionäre für eine Aktiensplit im Verhältnis von 1 zu 30 bis 1 zu 50, um den Aktienkurs zu erhöhen und ein Delisting von der Nasdaq zu verhindern. Die Aktien von Momentus schlossen am 15. August bei 0,31 US-Dollar.
Trotz der finanziellen Herausforderungen des Unternehmens zeigte sich Rood in der Telefonkonferenz optimistisch und wies auf die Fortschritte des Unternehmens bei seinen Vigoride-Schleppern und einem neuen Satellitenbus, dem M-1000, hin, der auf Vigoride basiert und der Space Development Agency (SDA) sowie anderen potenziellen Kunden angeboten wird. Momentus gab am 14. August separat eine Auszeichnung im Rahmen des Small Business Innovation Research (SBIR) Programms der SDA im Wert von fast 750.000 US-Dollar bekannt, um den Vigoride-Schlepper für Anwendungen im Verteidigungsministerium anzupassen. Der Vertrag enthält eine Option im Wert von fast 1,2 Millionen US-Dollar für zukünftige Arbeiten.
"Momentus verfolgt weiterhin seinen Wachstumspfad", betonte Rood. "Wir haben mehrere vielversprechende kurzfristige Möglichkeiten in Aussicht. Wir suchen aktiv nach neuen Investoren und prüfen dabei das gesamte Spektrum der strategischen Optionen."
